Descripción de la invitación REALIZARÁ LAS SIGUIENTES TAREAS§ Apoyar en el análisis de las fortalezas, debilidades, amenazas y oportunidades de la empresa.§ Análisis y medición de desempeño para la fijación de una política de retribución variables, KIP´s.§ Análisis mensual del presupuesto de la compañía.§ Estudio de mercado.§ Seguimiento y análisis de la estrategia empresarial del grupo.§ Estudio de oportunidades de mercado.§ Aprendizaje y manejo del sistema operativo de gestión de la empresa.§ Atención y gestión administrativa.
Descripción del candidato PERSONA RESPONSABLEFORMACIÓN EN ADERESIDENCIA EN LA ZONA
